パーソルエクセルHRパートナーズ
登録者数：約 31万人（2020年3月末現在）
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パナソニックグループでの就業に有利
パーソルエクセルHRパートナーズは、パナソニックグループの派遣会社としてスタートし、今も資本関係にある関連会社。パーソルエクセルHRパートナーズでは、パナソニックグループ内での仕事を多数募集している。
「３度のメシより技術が好き」などといわれたりするパナソニックの技術者。そんな「技術漬け」な風土に身をおいて仕事できれば、エンジニアとしてのステップアップに好都合なはず。パナソニックグループで働くことに少しでも興味があるなら、パーソルエクセルHRパートナーズは魅力的な会社だ。
とはいえ、グループ内の仕事ばかりなわけではない。「パーソルエクセルHRパートナーズに登録すれば、必ずパナソニックグループで働ける」というものではなく、「他社より有利」くらいに考えたい。
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”関西のパナソニック”関西の求人の数＆率トップクラス
当サイトで集計している関西エリア技術職求人数ランキング・関西エリア技術職募集率ランキングを見ると、パーソルエクセルHRパートナーズの関西エリア求人の充実度は、主要な大手技術系派遣会社の中でトップクラス。
求人数自体もトップクラスだが、技術系求人全体に占める関西の仕事の率が3～5割程度と、他の派遣会社を圧倒している。関西エリアで派遣エンジニアとして働いていこうとするとき、どこよりも力強い味方になってくれそうだ。
パナソニックといえば、言わずと知れた関西発の大手電機メーカーグループの代表格。関西に強いのもうなづけるし、「ホームグラウンド」を大事にしようというマインドも伝わってくる。
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お得なパナソニック健保に加入できる
パーソルエクセルHRパートナーズから就業して、一定の基準を満たすと、パナソニック健康保険組合に加入できる。老舗大手企業の充実した福利厚生を、派遣社員でも利用できるのは魅力的。
多くの企業の健康保険は、保険料の本人負担割合が5割だが、パナソニック健康保険組合は4割。病気やけがで仕事を休んだ際の「傷病手当金」や、医療費の自己負担額が高額になった際の「高額療養費」も、独自のサポート制度を用意している。
派遣会社の価値は、まず何といっても求人情報だが、毎月払い続ける保険料を抑えられたり、いざという時のサポートはありがたい。福利厚生の充実度に強みを持った派遣会社といえそうだ。
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